遍地外卖员、快递员,成千万人的“选择”
2020-06-23 11:24:51  来源: 如雪谈科技  
1
听新闻

在我们日常生活中,最常见到的两个人,应该就是外卖小哥和快递小哥了。随着时代的发展,不少新事物也在不断涌现,而大家似乎也变得越来越“懒”了,在“宅经济”之下,外卖、快递行业也得到了爆发式的增长。

现如今,大家足不出户,就可以买到自己想要的、想吃的东西,而这样的便利生活的背后,也是得益于外卖、快递行业的发展。有多少人是离不开外卖、快递行业了呢?据QuestMobile数据显示,截至2019年12月31日,美团日活用户数已达到6985.86万,即将突破7000万大关。

而同期饿了么日活用户数为1097.03万。由此可见,大部分人的生活中,外卖、快递都是必不可少的。而随着人们对于外卖、快递行业的需求日益增加,导致这两大行业也需要更多的从业人员,来满足庞大的需求。

近些年,一些新的朝阳产业的兴起,也增加了就业岗位。比如,快递、外卖等新行业新业态的兴起,为我国就业岗位的增加做出了贡献。据不完全统计,当前全国外卖小哥、快递小哥两个行业的就业人员已超过1000万人(含兼职人员)。

在2019年,美团平台就业的外卖骑手共有398.7万人,而这样的数字,还在增加之中。可以说,外卖、快递行业成为了很多人求职的首选,甚至还引发了关于“年轻人宁送外卖,不进厂”的话题讨论。

一直以来,我国都是制造业大国,甚至被称为“世界工厂”,由此可见,制造业的地位是非常重要的。而制造业的发展,也离不开庞大的劳动力资源来支撑,虽说,目前,制造业也在进行转型升级,但是劳动力依旧是不可或缺的。

在很多工厂之中,每年都会招新,来满足日常的生产经营需求。可是,不少工厂的老板却抱怨,招不到人,从而导致很多工厂出现了“用工荒”、“招工难”的现象,不仅工厂无人可招,甚至还有不少年轻人“逃离”的工厂的流水线。

而和工厂的“用工荒”、“招工难”,形成鲜明对比的却是遍地外卖员、快递员。而在很多的外卖员、快递员之中,有不少都是年轻人,可以说,在外卖员、快递员的大军之中,年轻人则成为了主力军,而对于这样的一个现象,就连“玻璃大王”曹德旺也直言“搞不懂”。

2019年,福耀玻璃的创始人曹德旺接受了一段采访。曹德旺向来是重视国内制造业发展的,所以,当他看到国内出现这番景象时,他说道:“当下年轻人宁愿去做物业保安,宁愿去送外卖,也不愿意去工厂了,这是目前国内制造业的困境,年轻人不能老是去送外卖!”。

当下,外卖、快递行业,成千万人的“选择”,到底是为何呢?难道是因为年轻人“变”了吗?或许,当越来越多的人选择去送外卖、送快递,离不开这几个原因。

首先,外卖、快递行业的入职门槛不是很高。现在,只要点开一些招聘网站,随处可见的都是关于外卖员、快递员的招聘信息。可以说,外卖、快递行业为不少提供了就业机会,对于从业者也没有很高的要求,只要是能够吃苦,勤奋,都可以获得不少的收入,毕竟,这类职业都是多劳多得的。

另外,还有收入也还不错。对于很多现代人来说,生活节奏加快了,同时生活的压力也与日俱增,很多人迫于无奈,为了生计,从而选择了送外卖、送快递。甚至有人说,外卖、快递行业是负债人员的“避风港”。

那么,外卖员、快递员的工资水平到底怎么样呢?还是看看相关的数据吧!根据根据招聘平台发布的《2018年送餐员就业报告》显示,2018年全国外卖骑手平均薪资已达7750元,已经超过了行政、文员等都市白领岗位。

报告中显示,全国外卖骑手薪资最高的四个城市分别是北京、上海、南京和杭州,目前国内对外卖骑手这个行业供不应求,许多企业高薪聘请外卖骑手。而快递行业呢,在《2019年第四季度全国招聘求职100个短缺职业排行》中,中国快递员数量已经突破320万。

据了解,快递员保底工资2500至3600一个月,根据相关的数据显示,目前快递员月薪超过8000元的城市中,深圳比例最高。可以说,别小看了外卖员、快递员,可能他们拿到的工资比你还多呢!

除了门槛低,收入高之外,外卖员、快递员的工作性质相对也比较自由灵活。对于很多上班族来说,在工位上,一呆就是一天,而外卖员和快递员则不同啊,他们可以骑着车外出,虽说遇到天气不是很好的时候,也比较辛苦。

但是,更多的时间则是可以由自己来把控的,所以,和其他的行业相比,从事外卖员、快递员会给人一种更加“舒服”的感觉。当然,很多的外卖员、快递员想要拿到高工资,也是需要付出很多汗水的。

总而言之,外卖员、快递员成为了很多人的职业选择,在这两大行业吃香的背后,也是生活服务更加多元化、全面化,而衍生出来的结果。哪里有需求,哪里就有市场,随着外卖、快递行业的发展,再加上招聘需求大,所以吸引了千万从业者。

当越来越多的人加入到送外卖、送快递的大军之中,并非是年轻人“变”了,而是个人选择,也是新兴行业的崛起。那么对于大家都去送外卖、送快递,你是如何看待的呢?

责编: