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6月1日，新锐100组委会采访了对外经贸大学MBA中心执行主任赵贞。赵主任的热情给我们组委会工作人员留下了深刻的印象，她年轻、漂亮而又大方，举手投足中散发着一种大家闺秀的沉稳气质。赵主任热情地接待了我们，专访也很愉快地在轻松的氛围中展开。
新锐组委会：请具体谈谈对外经贸大学的办学特色和思路？
赵主任：对外经贸大学应该说是一所很有特色的学校。我们的MBA项目有着明确的与时俱进的培养目标：汇聚优秀师资，提供一流教育，创建卓越的MBA项目。培养品德好、身心健康、具有强烈的事业心和创新意识、掌握工商管理学科的理论基础知识和先进的专业知识、拥有国际视野、通晓国际惯例与规则、熟练掌握英语的国际化、复合型企业经营和管理人才。我们的课程设置、第二课堂、师资安排等各环节都是围绕着这个培养目标制定的。除此之外，我们不同的MBA项目如秋季、春季定位也不尽相同，我们会根据学员的特点做相应的调整。
对外经贸大学MBA中心执行主任赵贞
我们学校的办学特色简单说主要有两个：一个是国际化。以国际化视野、国际化理念为指导思想，注重跟踪国际上MBA教育的发展动向，不断调整和更新课程体系和教学方法。二是复合型与专业方向相结合。我们注重MBA教育的基础宽厚和视野开阔，同时在MBA教育方面有着鲜明的学科特色，包括国际企业管理 （包括企业管理、人力资源管理、营销管理、运营管理等）、会计与财务管理（包括会计、财务管理）两大研究方向。
新锐组委会：请问现在中国MBA发展教育处在一个什么样的阶段？您认为中国MBA教育在今后的发展中将如何继续前行？对外经贸大学MBA在这方面是怎么样做得？
赵主任：这也是MBA领域讨论的热点，我也做了不少思考，前一阶段也听了赵钧纯老师有关此问题的分析，我非常同意赵老师的意见。总的来说，我国MBA教育经过十余年的发展已步入成熟期，取得了一些成绩，体现在：培养规模有较大发展, 生源质量有明显提高；师资队伍建设成效显著；MBA毕业生就业情况良好, 已在管理界崭露头角；教育管理日趋规范，学生服务日趋完善；教学设施有所改善；教材和案例建设取得较大进展，教学水平不断提高等。总的来看，经济高速发展创造的需求和潜在需求依然很高。
同时，我们也面临着诸多的问题：如报名人数回升乏力；企业对部分MBA毕业生评价不高；MBA的创业、创新能力堪忧；学生对课程体系满意度降低；就业形势比较严峻；国内外学校之间、项目之间的竞争比较激烈；地区发展很不平衡；企业、学生、媒体对MBA的质量时有批评；舆论环境与政策环境有待改善；管理教育脱离国情、脱离实际等等。
新锐100组委会工作人员与赵贞主任合影
我们可以看到国际上对管理教育的反思已经很多，我们应该做同样的研究和反思，加强有关MBA教育的战略性研究，保证质量的前提下协调、稳步、合规发展。这还有许多工作要做。
我们学校在这方面也做了不少工作，如全面审视MBA培养方案，师资制度建设，管理制度建设，加强专家研究等等。应该说取得了一定的效果，但这只是开始，路还很长。
新锐组委会：请问对外经贸大学商学院的MBA学员毕业后就业的大体情况如何？
赵主任：我们MBA职业发展中心每年都会详细统计和分析MBA学员的就业状况，同时会将此通报给学员做就业指导，我们也会为授课教师提供此资料，让老师了解我们学员在市场上的认可度，有的放矢地调整教学。这几年我们学员的就业情况一直不错，今年会更好一些，数据还在统计中。总的来说，MBA学员职业价值从整体上得到提升：90%以上的学员都得到了全新的职业发展机会。主要体现在以下几个方面：通过MBA培养，学员的薪水普遍有了大幅度提升（从120%至600%）；通过MBA培养，学员获得在中心城市的职业生活机会（80%以上学员在北京，其他也几乎都在省会城市）； MBA学员毕业后，绝大部分从事企业经营管理工作，学员的职位有所提升，基本集中在中高层管理岗位；MBA学员就业多集中在新兴的、高成长的优势产业。
应该说，我们学员的MBA投资回报率来是很高的，大多数学员都获得了职业提升，对很多学员来说，MBA确实是敲门砖。
新锐组委会：对外经贸大学商学院在学生职业发展方面做了哪些方面的工作？是否能说些具体的措施？
赵主任：我们学校从2002年开始招收全日制MBA学生，学校从2003年成立MBA职业发展中心，作为MBA中心重要的职能部门。该部门有专业工作人员和专项资金支持。我们全面了解国外商学院和国内几所院校职业发展工作的情况，多角度、全方位地对MBA学员的就业和职业发展提供指导与服务，同时也为企业等用人单位进行招聘等活动提供帮助和服务。
应该说我们的工作还是比较专业、灵活和高效的。我们有全年的工作服务体系安排，主要包括职业规划、就业、实习等方面，其中涉及许多具体工作，如规划学员两年的职业发展，通过网站和简历进行就业和实习支持，与企业保持密切的联系等。
实践来看我们的工作取得了一些实效，得到了学员的认可，当然我们还在不断地拓展，继续完善。
新锐组委会：如果现在有一个评选活动为在读MBA提供职业发展模式，您认为这种活动将对MBA有什么样的影响？或者说你会建议学生参加怎么样的活动？并请对我们新锐100提出一些建议？
赵主任：我相信类似这种活动对MBA学员都应该是益处的，学员可以获得更多的信息，引发他们的思考。我们一直在鼓励学员多参与社会实践，把握时代的脉搏。MBA新锐100是一项很好的活动，为在读学员搭建平台，提供展现自己的机会。
赵主任在为新锐题词
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