光华管理学院副院长武常岐寄语MBA新锐100

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    由中国MBAhome网主办的第三届中国MBA新锐100颁奖典礼暨首届商学院职业发展高峰论坛于2007年6月22日在北京翠宫饭店拉开帷幕，新锐100获奖名单隆重揭晓。此项赛事是中国MBAhome网的一项传统赛事，也是近年来在MBA行业中最具影响力的大赛。其开在读MBA学员评选之先河，是目前唯一一项选拔在读MBA人才的赛事。

    北京大学光华管理学院副院长武常岐亲临颁奖典现场并致辞：

    站在在这个地方特别不习惯，因为当老师当习惯了，首先非常高兴在这与100位MBA新锐一起欢聚一堂，为什么要祝贺大家？因为我某种成上是老一代的MBA。我在休息室的时候听说我们在讨论叫做80后，我们在座的MBA100中有没有80后？就是80年代出生的，现在已经进入MBA，成为我们的新锐，我实际上是1982年加入MBA团队的，当时大家还不知道MBA是怎么回事，当时我到教育部，跑到海外读MBA，当时MBA是什么大家不知道。然后从进了MBA商学院这个门到今天再也没有离开过，还没毕业呢。所以，今天有这个机会，发现我们MBA已经成了国内企业界、社会非常有成就的一批人。

    我想我们国家教育部门对MBA专业学位教育非常重视，我想MBA教育发展到今天，除了有其他很多因素以外，有两个主要的因素，一个是市场化，另外一个较是全球化。因为我想商学院的MBA教育是商业服务业，商业服务业中的非常重要的一部分。中国企业要在国际上竞争，我们需要有一批非常有远见、有能力、有抱负、有信仰的一批管理人才，不仅是这样，而且管理人才要能够流动，假如我们不流动，我们大学毕业在一个企业中，你可以从一个一般工作人员到经理、到总监、到VP然后到总裁，我们不需要学位。为什么需要MBA的学位？就是我们有这个MBA的学位以后，我们可以参与在人才市场的竞争。第二个驱动力就是国际化，美国企业到中国，中国企业到海外上市，到海外收购资产，我们知道北京大学光华管理学院MBA，全世界的投资者大概知道这个公司是被哪样一批人在管理。你去融资，你请别人把这个钱交给你打理，你要告诉投资者把钱给我会派到很好的用场，给你很好的回报。因为投资者到各个地方融资，他自然需要对管理层有信心，MBA就是这样一批人，有市场化、有全球和的驱动力，这个对MBA的需求一定是非常强盛的，一定会不断的增长。

    另外一个问题就是供给方面，像我们国内的上学院，我们有将近100个上学院，但是实际上国内商学院市场间就有竞争。实际上中国的商学院，中国的MBA教育是在一个全球化市场上参与竞争，中国的MBA同学，中国的MBA商学院假如不能提供优秀的管理教育，假如我们的MBA满足与现状，不去提升自己的话，中国的企业就有可能抛弃我们中国自己的商学院。因为外国商学院也在中国招生，也在为中国企业提供他们的产品。所以，这是我的一个想法。

    今天我非常高兴，就是MBA新锐100，因为MBA是一个高的平台，进入MBA是很困难的，你要展示自己的能力，有面试、有笔试，但是这个不够，这个理论就像80年代的波特理论一样，他说什么呢？他说你怎么样才能好呢，就是有一个壁垒，不让大家进来。但是在90年代这个理论过时了，现在的问题是个人要提升自己的能力，要有社会责任，大家知道在竞争性非常强的行业中，才能产生伟大的公司，在竞争中才能诞生伟大的人物，而不是自己拿了MBA，大家就没有办法和自己竞争了。实际上我们每年培养成百上千的MBA，在这成百上千的MBA中间，有人是做的非常成功，有人是相当平凡。我想今天我们组织这个活动，就肯定是希望我们MBA整体是一个非常优秀的群体，但这本身是很不够的，我们需要在这个群体中诞生出一批中国企业未来的领军人物，这就是我们举办这个MBA新锐100活动的主要目的。在这里，我们祝贺代表MBA群体的新锐100，同时希望我们在十年以后再相会，希望在新锐100中产生一批中国企业的领袖人物，谢谢大家，祝贺大家！